A Cisco anunciou um plano de reestruturação do seu negócio que prevê a demissão de mais de 4 mil funcionários em todo o mundo. Os cortes devem acontecer no terceiro trimestre do ano fiscal de 2024 da companhia (de fevereiro a abril).
Em comunicado, a empresa diz que vai direcionar esforços para áreas prioritárias, citando segurança e Inteligência Artificial (IA), como forma de realinhar a organização e a destinação dos investimentos.
O plano da Cisco prevê reduzir em 5% o quadro funcional. Ao fim do ano passado, a provedora de softwares de segurança e nuvem contava com quase 85 mil empregados, de modo que o corte deve atingir cerca de 4.250 postos de trabalho.
A empresa espera gastar aproximadamente US$ 500 milhões (cerca de R$ 2,48 bilhões) com as medidas de reestruturação. Desse total, US$ 150 milhões (R$ 746 milhões) devem ser desembolsados no quarto trimestre do ano fiscal de 2024 (maio a julho) e o restante na primeira metade do ano fiscal de 2025.
Em relatório financeiro trimestral divulgado na quarta-feira, 14, o presidente e CEO da Cisco, Chuck Robbins, indicou que a empresa vai alinhar os investimentos às “futuras oportunidades de crescimento”, com a inovação no centro do ecossistema “à medida que os nossos clientes adotam a IA e protegem as suas organizações”.
Resultados financeiros
No segundo trimestre do ano fiscal de 2024, encerrado em janeiro, a Cisco registrou receitas de US$ 12,8 bilhões (R$ 63,6 bilhões), queda de 6% em relação ao mesmo período do ano fiscal anterior. O lucro líquido totalizou US$ 2,6 bilhões (R$ 12,9 bilhões), baixa de 5% na comparação anual.
“Estamos fazendo bons progressos em nossa mudança de modelo de negócios para receitas mais recorrentes, ao mesmo tempo em que permanecemos focados na disciplina financeira, na alavancagem operacional e no retorno aos acionistas, como evidenciado pelo nosso aumento de dividendos”, afirma Scott Herren, CFO da Cisco, em trecho do balanço financeiro.
